BeschreibungBeschreibung
Zuletzt aktualisiert am Dienstag, den 20. Oktober 2009 um 08:39 Uhr Dienstag, den 20. Oktober 2009 um 08:19 Uhr
Création d’un atelier protégé pour déficients visuels
La « Lëtzebuerger Blannevereenegung » qui fut créée en 1955 s’est diversifiée tout au long des plus de 50 ans d’existence. Création et agrandissement d’un home pour aveugles, suivi d’un nouveau complexe en 2002, la bibliothèque sonore, remplacée par une bibliothèque audio en 2006, la mise en place et l’expansion d’un service mobile, la construction de la Résidence pour Personnes Âgées Hertha Winandy témoignent du dynamisme continu de cette association qui s’est restructurée en 2007 en « Fondation Lëtzebuerger Blannevereenegung » afin de mieux répondre aux exigences contemporaines. La Fondation s’engage dans l’intérêt des personnes aveugles et malvoyantes afin de leur donner une aide et assistance professionnelles.
Dans cette idée fut créé un atelier protégé en 2004, répondant aux besoins d’une dizaine de déficients visuels pour leur permettre la pleine participation à la vie active. Effectivement, pour bon nombre de personnes handicapées au Luxembourg, travailler sur le marché de travail ordinaire constitue un objectif difficilement à atteindre, surtout en temps d’incertitude, de chômage et de crise conjoncturelle en général. Les ateliers protégés permettent ainsi aux travailleurs handicapés de participer au mieux à la vie active dans notre pays.
En même temps, l’entrée en vigueur de la loi du 12 septembre 2003 relative aux personnes handicapées préconise que toute personne handicapée travaillant en atelier protégé touche un revenu. Cette loi définit les capacités des travailleurs handicapés aptes à travailler sur le marché de travail ordinaire ou dans le milieu protégé ou les qualités de la personne gravement handicapée. Pour la « Blannevereenegung », le défi en 2004 fut la mise en place des postes de travail adaptées aux capacités des déficients visuels ne pouvant pas intégrer le marché de travail ordinaire.
Développement et caractéristiques
Au commencement, l’atelier accueillait 9 personnes malvoyantes ou aveugles ou touchées d’un autre handicap. Depuis lors, l’atelier s’est développé et diversifié. En 2009, il s’est restructuré en Sàrl.
L’atelier protégé a commencé ses activités dans les locaux du Blannenheem. Après 5 années de fonctionnement et de développement, il s’est avéré que les locaux existants étaient trop petits, ce qui nous a conduit à une solution plus adaptée pour l’avenir en construisant un nouveau bâtiment de 700 m2. Actuellement, 21 travailleurs handicapés et 6 encadrants éducatifs, techniques et administratifs sont engagés par le Bieschbecher Atelier Sàrl, dont la Fondation Lëtzebuerger Blannevereenegung est propriétaire. Les activités se déroulent surtout dans le domaine du jardinage et de la décoration et dans le domaine de la sous-traitance. Un point de vente renseigne les visiteurs sur les objets décoratifs réalisés au sein de l’atelier.
Les objectifs de l’atelier protégé
- Permettre aux travailleurs handicapés la participation à la vie professionnelle
- Garantir des conditions de travail adaptées aux besoins, aux possibilités et aux compétences des salariés
- Promouvoir l’accès des travailleurs handicapés au marché de travail ordinaire par des mesures d’insertion professionnelle, d’accompagnement et de suivi
- Diversifier les activités par une planification détaillée, compte tenu d’une efficience économique et des effets commerciaux
- Assimiler dans la mesure du possible, l’atelier protégé aux entreprises du marché de travail ordinaire.
Nous accueillons tout travailleur handicapé orienté vers l’atelier protégé atteint de malvoyance ou de cécité entre 16 et 65 ans.
Il s’avère que trop souvent les personnes aveugles ou malvoyantes ne sont pas toujours prises en charge de manière adéquate, jusqu’au moment où les problèmes deviennent insurmontables et une demande en reconnaissance du statut de travailleur handicapé est introduite. La déficience visuelle se manifeste souvent en âge adulte et la personne est alors obligée d’abandonner son travail ordinaire. D’énormes répercussions tant sur le plan familial que professionnel, accompagnées d’un état psychique déséquilibré, sont les conséquences pour les personnes touchées
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